Mitarbeiter Entgratung m/w/d
1 Stellenangebot
Spannende Aufgaben.
Ein dynamisches Unternehmen. Ein außergewöhnliches Team.
Es ist Zeit, die Weichen auf Erfolg zu stellen.
Die international operierende BERGHOFF Group gehört seit 40 Jahren mit mehr als 130 Mitarbeiter*innen in Deutschland, einem hochmodernen Maschinenpark auf einer Produktionsfläche von mehr als 7.500 Quadratmetern und dem von ihr entwickelten 3-Step Vertical Integration Process zu den Weltmarktführern in der mechanischen Bearbeitung hochkomplexer Komponenten und Baugruppen.
Der Name BERGHOFF steht für Qualität, Zuverlässigkeit sowie außergewöhnliche Kommunikation und Partnerschaft. Wir wollen uns als Unternehmen etablieren, welches sich durch dasKönnen und das Wissen seiner Mitarbeiter*innen , deren proaktives Mitdenken sowie seiner Innovationskraft immer wieder allerhöchste Wertschätzung verdient.
Wir begeistern unsere Kunden und sind für unsere Mitarbeiter*innen ein exzellenter, sozialer und familienfreundlicher Arbeitgeber. Unser Leitsatz 'pure performance - absolute precision' unterstreicht dabei unseren Anspruch, außergewöhnliche Impulsezu setzen.
Haben Sie Lust gemeinsam die Zukunft mitzugestalten? Dann sind Sie bei uns richtig!
Mitarbeiter Entgratung m/w/d
Datum der Einstellung: ab sofort
in Voll- oder Teilzeit, mit und ohne Berufserfahrung
Drolshagen, 57489, Deutschland
Wir suchen ab sofort Mitarbeiter für den Bereich Entgratung (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Entgratung von hochpräzisen Bauteilen
- Reinigung von hochpräzisen Bauteilen
Ihr Profil
Sie bestechen durch Fingerfertigkeit, arbeiten gewissenhaft, ordentlich und sehr genau. Optimalerweise haben Sie bereits Erfahrung im Bereich der Metallbearbeitung- und -verarbeitung gesammelt. Sie sind motiviert, teamfähig und arbeiten strukturiert.
Warum BERGHOFF?
Weiterbildung
Um das hohe fachliche Niveau sicherzustellen, beschäftigt BERGHOFF ausschließlich Fachkräfte, mit denen ein individueller Weiterbildungsplan und damit verbundene Karriereperspektiven erarbeitet werden.
Offenheit & Transparenz
Unsere Mitarbeiter genießen viele Freiheiten und damit eine hohe Verantwortung. Diese Vertrauenskultur wird von uns gehegt und gepflegt und es wird von jedem Mitarbeiter erwartet, dass er mit der Verantwortung umgehen kann.
Arbeitsumfeld
Wir legen besonderen Wert auf das persönliche Verhältnis und gegenseitige Wertschätzung. Für unsere Mitarbeiter soll ihr Arbeitsplatz mehr sein, als ein Ort zum Geldverdienen. Unsere Mitarbeiter sollen sich in ihrem Arbeitsumfeld entfalten und ihre Fähigkeiten jeden Tag mit Freude und Motivation für das gesamte Team und das Erreichen unserer gemeinsamen Vision einsetzen können.
Kommunikation
Viele soziale Events über das Jahr stärken das Miteinander und fördern die Kommunikation. Über unser internes soziales Netzwerk können alle Mitarbeiter miteinander in Kontakt treten. Unser hauseigenes KVP-Tool sorgt dafür, dass kein guter Verbesserungsvorschlag verloren geht und die Mitarbeiterzufriedenheitsumfrage zeigt uns als Unternehmen, wo wir uns noch verbessern müssen.
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Gerne können Sie sich online hier bewerben.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Sonja Saul unter +49 (2763) 21279-20.
Bitte im Betreff der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: 46002378
Ansprechpartnerin:
