Ingenieur / Ingenieurin (m/w/d) Wasserversorgung

Willkommen bei den Stadtwerken, einem Eigenbetrieb der Stadt Gummersbach.
Seit 25 Jahren sind wir regionaler Versorger und Dienstleister für die Menschen und die Wirtschaft vor Ort. Neben der Trinkwasserversorgung mit einem 316 km langen Wasserleitungsnetz, gehören die Abwasserentsorgung und die Wärme- sowie Kälteversorgung zu unseren zentralen Aufgaben. Weiterhin kümmern wir uns um Parkraumbewirtschaftung und den Bäderbetrieb.

Unser technisches Team sucht Verstärkung. Daher ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o. g. Stelle unbefristet in Vollzeit (39 Stunden/Woche) zu besetzen. Die Besetzung in Teilzeit ist möglich, setzt aber eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraus. 

Das vielfältige Aufgabengebiet umfasst u. a.:

• Planung und Durchführung von Baumaßnahmen der Leistungsphasen 1-9 HOAI
• Erstellung eines Rechenmodells des Trinkwassernetzes sowie dessen Aufbau, Betreuung und Unterhaltung
• Aufbau und Pflege des Geographischen Informationssystems (GIS)
• Fortschreibung des Wasserversorgungskonzeptes
• Erstellung von Ausschussvorlagen sowie Wahrnehmung von Ortsterminen und Kundenbetreuung

Das bringen Sie mit:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom-FH / Bachelor oder Master) des Ingenieurwesens
• Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen Erstattung nach dem Landesreisekostengesetz zur Verfügung zu stellen

Das macht Sie stark:

• aufgabenbezogene Berufserfahrung
• Kenntnisse im Bereich der rechtlichen Vorschriften und technischen Regelwerke (u. a. DVWG-Regelwerke, HOAI, VOB)
• Leidenschaft für technische Aufgaben im Bereich "Wasser"
• strukturierte Arbeitsweise, Hands-On-Mentalität sowie Proaktivität
• Begeisterungsfähigkeit gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke
• Freude an der Arbeit und dem Austausch im Team
• digitale Affinität, Kreativität sowie Dienstleistungsorientierung

Wir bieten:

• einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einem sicheren Gehalt
• eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD
• eine zusätzliche Betriebsrente der Rheinischen Versorgungskassen für Beschäftigte
• Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeit mit Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Unterstützung bei der Sicherstellung der Kinderbetreuung
• attraktive Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements (z. B. Zuschüsse für die Mitgliedschaft in einem Sportstudio, hausinterne Gesundheitskurse, Bikeleasing)
• tägliches Angebot einer Auswahl an frisch zubereiteten Speisen (mindestens ein vegetarisches Menü) in unserer Kantine

Die Gleichstellung aller Beschäftigten ist uns wichtig. Daher begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von der kulturellen und sozialen Herkunft, des Alters, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Geschlechts oder der sexuellen Identität. 

Die Stadt Gummersbach strebt eine Erhöhung des Frauenanteils dort an, wo diese unterrepräsentiert sind. Deshalb sind Bewerbungen von diesem Personenkreis besonders willkommen und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachli­cher Leistung bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt. 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Dann freuen wir uns bis zum 06.11.2024 auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal.